Aktuelle Ausschreibungen

An der Katholischen Privat-Universität Linz steht ab 01.04.2026 am Institut für Pastoraltheologie der Fakultät für Theologie die Stelle eines Universitätsassistenten / einer Universitätsassistentin (m/w/d) (PraeDoc) oder – abhängig von der Bewerbungslage – eines Assistenz-Professors / einer Assistenz-Professorin (m/w/d) (PostDoc) zur Besetzung an. Sie wird hiermit ausgeschrieben. Dienstvorgesetzte: Univ.-Prof.ⁱⁿ Dr.ⁱⁿ Klara A. Csiszar

Beschäftigungsausmaß: 50 % bzw. 18,75 Wochenstunden. 

Dauer der Anstellung: 

• bei PraeDoc: 3 Jahre. Nach erfolgreicher Überprüfung der Qualifikationsvereinbarungen wird ein darauffolgendes Dienstverhältnis für weitere drei Jahre abgeschlossen.
• bei PostDoc: 4 Jahre. Nach erfolgreicher Überprüfung der Qualifikationsvereinbarungen wird ein darauffolgendes Dienstverhältnis für weitere vier Jahre abgeschlossen.

Aufgaben

• Mitarbeit in der Organisation des Instituts und der Abteilung für Synodalität
• Eigenständige Durchführung von Lehrveranstaltungen
• Unterstützung in Lehre, Forschung und Administration
• Mitarbeit in universitären Gremien

Voraussetzungen

• Abgeschlossenes Diplom- oder Magisterstudium (ggf. für PhD: B.A. und M.A.) in Theologie – PraeDoc
• Einschlägiges Promotionsstudium (vorzugsweise: Ekklesiologie oder Kirchenrecht) – PostDoc
• Bereitschaft zur wissenschaftlichen Qualifizierung (Dissertation oder Habilitation) im Fachbereich Pastoraltheologie.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; von Vorteil ist die Beherrschung einer ostmitteleuropäischen Sprache.
• Teamfähigkeit, organisatorische Kompetenz und Bereitschaft zur Mitarbeit in Lehre, Forschung und Gremienarbeit; Bezug oder Interesse zum Forschungsschwerpunkt Synodalität ist von Vorteil.
• Nachweis eigenständiger wissenschaftlicher Tätigkeit (Publikationen, Tagungsbeiträge) und Lehrerfahrung –PostDoc
• Bereitschaft zur Einwerbung und Verwaltung von Drittmitteln.
• Von Vorteil ist die Bereitschaft, den Lebensmittelpunkt nach Linz zu verlegen.

Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Diözese Linz,

• bei PraeDoc: Mindestentgelt bei 100 % G 7 / Stufe 1: 14 Monatsgehälter à € 3.695,00
• bei PostDoc: Mindestentgelt bei 100 % G 8 / Stufe 1: 14 Monatsgehälter à € 4.122,00

Höhere Stufe je nach anrechenbaren Vordienstzeiten. Entlohnung für 12 Monate plus 13. und 14. Gehalt Sonderzahlung (steuerlich begünstigt).

Die Fakultät für Theologie strebt eine Erhöhung ihrer Diversität an und fordert deshalb ausdrücklich entsprechend qualifizierte Personen auf, sich zu bewerben.

Bewerbungen sind in elektronischer Form mit den erforderlichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Dokumente der Studienabschlüsse, gegebenenfalls Verzeichnis bisheriger Publikationen und Lehrveranstaltungen, Strafregisterauszug [nicht älter als sechs Monate]) bis zum 30.11.2025 an die Dekanin der Fakultät für Theologie, Univ.-Prof.ⁱⁿ Dr.ⁱⁿ Klara A. Csiszar (dekanat_FTh[at]ku-linz.at), Katholische Privat-Universität Linz, Bethlehemstraße 20, A-4020 Linz zu richten.

Univ.-Prof.ⁱⁿ Dr.ⁱⁿ Klara A. Csiszar

Linz, im August 2025

An der Katholischen Privat-Universität Linz steht ab 1. März 2026 am Institut für Geschichte und Theorie der Architektur an der Fakultät für Philosophie und für Kunstwissenschaft (Dienstvorgesetzte: Univ.-Prof. Dr. Anna Minta) die Stelle einer Universitäts-Assistentin / eines Universitäts-Assistenten (Praedoc) (m/w/d) zur Besetzung an. Sie wird hiermit ausgeschrieben.

Beschäftigungsausmaß: 50 % bzw. 18,75 Wochenstunden

Dauer der Anstellung: Die Anstellung erfolgt zunächst für drei Jahre. Nach positiver Evaluierung der Qualifikationsvereinbarungen ist eine Verlängerung um weitere drei Jahre möglich (gemäß § 20 Abs. 3 der Dienstordnung für den wissenschaftlichen Mittelbau).

Das Institut lehrt und erforscht die Geschichte und Theorien von Architektur und Städtebau in globaler, transkultureller Perspektive. Neben Überblicksvorlesungen liegt der Schwerpunkt von Lehre und Forschung auf Entwicklungen seit dem 18. Jahrhundert. Architektur und gebaute Strukturen werden als Raumkünste verstanden, die soziale Räume gestalten, soziopolitische Ordnungen repräsentieren und Identitäten prägen. Themen am Institut sind Urbanität und Öffentlichkeit, baukulturelles Erbe und Sakralraumtransformationen.

Aufgaben:

• Bearbeitung eines eigenständigen Forschungsvorhabens (Dissertation) in einem der Schwerpunkte des Instituts: Architekturgeschichte, Raumsoziologie/theorie und bau-kulturelles Erbe
• Organisatorische und inhaltliche Mitarbeit bei Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Veranstaltungen des Instituts
• Mitarbeit in der Lehre
• Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung am Institut und der Universität

Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Diplom-, Magister- oder Masterstudium Kunstgeschichte/-wissenschaft oder verwandte Fächer
• Wissenschaftliche Neugier und Interesse an architekturhistorischen, baukulturellen sowie raumsoziologischen/-theoretischen Themen
• Kompetenzen im interdisziplinären Arbeiten und internationaler Vernetzung
• Ggf. Lehrerfahrung und hochschuldidaktische Qualifikationen; Interesse an innovativen Vermittlungsformaten
• Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
• Beherrschung von mindestens zwei Fremdsprachen

Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Diözese Linz, Mindestentgelt ab G7/ Stufe 1, mtl. € 3.695,00 lt. KV 2025 (bei 100 %), höhere Stufe je nach anrechenbaren Vordienstzeiten. Entlohnung für 12 Monate plus 13. und 14. Gehalt Sonderzahlung (steuerlich begünstigt).

Die Fakultät strebt eine Erhöhung ihrer Diversität an und fordert deshalb ausdrücklich entsprechend qualifizierte Personen auf, sich zu bewerben.

Die Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit Motivationsschreiben mit einer Beschreibung Ihrer Forschungsinteressen und ggf. Ihres Promotionsvorhabens, kurzem Lebenslauf, Zeugnissen zum Studienabschluss, Strafregisterbescheinigung (nicht älter als drei Monate – ist bei der Einladung zum Gespräch bzw. spätestens bei der Anstellung vorzulegen) bis zum 8. November 2025 an den Dekan der Fakultät für Philosophie und für Kunstwissenschaft (dekanat_fphk[at]ku-linz.at), Bethlehemstraße 20, A-4020 Linz.

Univ.-Prof. Dr. Stephan Grotz
Linz, im September 2025

An der Katholischen Privat-Universität Linz steht ab 1. März 2026 am Institut für Geschichte und Theorie der Architektur (Dienstvorgesetzte: Univ.-Prof. Dr. Anna Minta) an der Fakultät für Philosophie und für Kunstwissenschaft die Stelle einer Assistenz-Professorin/ eines Assistenz-Professors (Postdoc) (m/w/d) zur Besetzung an. Sie wird hiermit ausgeschrieben.

Beschäftigungsausmaß: 50 % bzw. 18,75 Wochenstunden

Dauer der Anstellung: Die Anstellung erfolgt zunächst für vier Jahre. Nach positiver Evaluierung der Qualifikationsvereinbarungen ist eine Verlängerung um weitere vier Jahre möglich. (gemäß § 21 Abs. 3 der Dienstordnung für den wissenschaftlichen Mittelbau).

Das Institut lehrt und erforscht die Geschichte und Theorien von Architektur und Städtebau in globaler, transkultureller Perspektive. Neben Überblicksvorlesungen liegt der Schwerpunkt von Lehre und Forschung auf Entwicklungen seit dem 18. Jahrhundert. Architektur und gebaute Strukturen werden als Raumkünste verstanden, die soziale Räume gestalten, soziopolitische Ordnungen repräsentieren und Identitäten prägen. Themen am Institut sind Urbanität und Öffentlichkeit, baukulturelles Erbe und Sakralraumtransformationen.

Aufgaben:

• Bearbeitung eines eigenständigen Forschungsvorhabens zur wissenschaftlichen Qualifizierung
• Organisatorische und inhaltliche Mitarbeit bei Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Veranstaltungen des Instituts
• Interesse an den transdisziplinären Forschungsschwerpunkten der Universität
• Eigenverantwortliche Lehre
• Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung am Institut und der Universität

Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Promotionsstudium Kunstgeschichte/-wissenschaft oder verwandte Fächer
• Forschungsschwerpunkt in der Architektur- und Kunstgeschichte der Moderne ab 1800
• Wissenschaftliche Neugier und Interesse an kulturwissenschaftlichen Fragestellungen sowie an baukulturellen und raumsoziologischen/-theoretischen Themen
• Kompetenzen im interdisziplinären und transkulturellen Arbeiten
• Lehrerfahrung und ggf. hochschuldidaktische Qualifikationen; Interesse an innovativen Vermittlungsformaten
• Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
• Internationale Vernetzung und Erfahrungen
• Beherrschung von mindestens zwei Fremdsprachen

Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Diözese Linz, Mindestentgelt ab G8/ Stufe 1, mtl. € 4.122,00 lt. KV 2025 (bei 100 %), höhere Stufe je nach anrechenbaren Vordienstzeiten. Entlohnung für 12 Monate plus 13. und 14. Gehalt Sonderzahlung (steuerlich begünstigt).

Die Fakultät strebt eine Erhöhung ihrer Diversität an und fordert deshalb ausdrücklich entsprechend qualifizierte Personen auf, sich zu bewerben.

Die Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit Motivationsschreiben, Skizze eines Forschungs- bzw. Habilitationsprojektes, kurzem Lebenslauf inkl. Publikationsverzeichnis und Verzeichnis bisheriger Lehrveranstaltungen, Zeugnissen zum Studienabschluss, Strafregisterbescheinigung (nicht älter als drei Monate – ist bei der Einladung zum Gespräch bzw. spätestens bei der Anstellung vorzulegen) und der Nennung von zwei Referenzen bis zum 8. November 2025 an den Dekan der Fakultät für Philosophie und für Kunstwissenschaft (dekanat_fphk[at]ku-linz.at), Bethlehemstraße 20, A-4020 Linz.

Univ.-Prof. Dr. Stephan Grotz
Linz, im September 2025

An der Katholischen Privat-Universität Linz steht ab 1. Februar 2026 am Institut für Kirchenrecht an der Fakultät für Theologie die befristete Dienststelle einer studentischen Hilfskraft(m/w/d) zur Besetzung an. Sie wird hiermit ausgeschrieben.

Beschäftigungsausmaß: 10,67 % (4 Wochenstunden)

Dauer der Befristung: ein Jahr (die Verlängerung um ein weiteres Jahr ist möglich)

Aufgaben

• Literaturbeschaffung und Scan-/Kopiertätigkeiten
• Zuarbeit bei Publikationsvorhaben (Vorrecherche, Korrekturlesen)
• Organisatorische Unterstützung der Arbeitsabläufe am Institut
• Unterstützung bei Projekt- und Veranstaltungsorganisation

Voraussetzungen

• Interesse für Kirchenrecht
• Fortgeschrittenes Bachelorstudium (Mindestvoraussetzung), Masterstudium, Doktorats-studium an der FTh / FPhK
• ggf. Italienischgrundkenntnisse (kein Muss-Kriterium)
• Flexibilität in der Wahrnehmung vielfältiger Aufgaben; selbständiges Arbeiten
• Souveräner Umgang mit MS Office-Anwendungen

Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Diözese Linz, Mindestentgelt/G1, Stufe 1: mtl. € 2.147,00 lt. KV 2025 (bei 100 %), höhere Stufe je nach anrechenbaren Vordienstzeiten. Entlohnung für 12 Monate plus 13. und 14. Gehalt Sonderzahlung (steuerlich begünstigt).

Die Fakultät für Theologie strebt eine Erhöhung ihrer Diversität an und fordert deshalb ausdrücklich entsprechend qualifizierte Personen auf, sich zu bewerben.

Die Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit Motivationsschreiben, kurzem Lebenslauf und Angaben zu Ihren Studienleistungen[1]bis zum 30. November 2025  an Univ.-Prof. Dr. Andreas Graßmann^. (a.grassmann[at]ku-linz.at), Katholische Privat-Universität Linz, Bethlehemstraße 20, 4020 Linz.

Linz, im Oktober 2025
Univ.-Prof. Lic. iur. can. Dr. Andreas Graßmann 
Institut für Kirchenrecht

An der Katholischen Privat-Universität Linz steht ab 1.12.2025 am Franz und Franziska Jägerstätter Institut für die befristete Dienststelle einer studentischen Hilfskraft(m/w/d) zur Besetzung an.

Sie wird hiermit ausgeschrieben.

Beschäftigungsausmaß: 10,67 % (4 Wochenstunden)

Dauer der Befristung: ein Jahr (die Verlängerung um ein weiteres Jahr ist möglich)

Aufgaben 

• Unterstützung bei Archivierungs- und Forschungsarbeiten
• Ordnung und Inventarisierung von Sammlungen und Archivalien
• Zuarbeit bei Publikationsprojekten
• Mithilfe bei organisatorischen Aufgaben des Instituts

Voraussetzungen

• Fortgeschrittenes Bachelorstudium erwünscht
• Interesse an Kirchen- und Zeitgeschichte, Nationalsozialismus und dessen Rezeption
• Genauigkeit und Zielstrebigkeit bei selbständigen Arbeitsabläufen

Die Entlohnung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Diözese Linz, Mindestentgelt/G1, Stufe 1: mtl. € 2.147,00 lt. KV 2025 (bei 100 %), höhere Stufe je nach anrechenbaren Vordienstzeiten. Entlohnung für 12 Monate plus 13. und 14. Gehalt Sonderzahlung (steuerlich begünstigt).

Das Institut strebt eine Erhöhung ihrer Diversität an und fordert deshalb ausdrücklich entsprechend qualifizierte Personen auf, sich zu bewerben.

Die Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit Motivationsschreiben, kurzem Lebenslauf und Angaben zu Ihren Studienleistungen[1]bis zum 31.10.2025 an Dr. Andreas Schmoller (a.schmoller@ku-linz.at), Katholische Privat-Universität Linz, Bethlehemstraße 20, 4020 Linz.

Dr. Andreas Schmoller 
Franz und Franziska Jägerstätter Institut
Linz, 15.10.2025

Im Rahmen der Bewerbung ersuchen wir Sie um Bekanntgabe personenbezogener Daten (Name, Adresse, Geburtsdatum, Lebenslauf etc.). Da uns der Schutz Ihrer Daten ein sehr wichtiges Anliegen ist, werden diese stets vertraulich und im Einklang mit den in Österreich in Geltung stehenden datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt.

Durch die elektronische Übermittlung der Bewerbung erteilen Sie ausdrücklich die Zustimmung, dass

• die von Ihnen bekannt gegebenen personenbezogenen Daten, inklusive der mitübersandten Anhänge wie beispielsweise Lebenslauf, Foto, Zeugnisse etc. zum Zweck der Bearbeitung Ihrer Bewerbung gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen verarbeitet und elektronisch für die Dauer von 12 Monaten gespeichert werden dürfen;
• wir Ihre Daten bei Aufnahme in unseren Bewerber/innen-Evidenzpool 18 Monate speichern dürfen;
• wir Sie auf Basis der von Ihnen bekannt gegebenen Kontaktdaten im Rahmen Ihrer Bewerbung anschreiben und/oder auf andere Weise kontaktieren dürfen (z.B. Einladungen).

Die übermittelten Daten sind für Mitarbeiter/innen der Personalabteilung bzw. für am Bewerbungsverfahren beteiligte Personen (Institutsvorstand, Dekan/in) ersichtlich und werden gegebenenfalls auch ausgewählten Führungskräften zur Verfügung gestellt bzw. für die Besetzung anderer offener Stellen herangezogen.
Die Zustimmung zur Verwendung und Speicherung personenbezogener Daten können Sie jederzeit per E-Mail an rektorat[at]ku-linz.at widerrufen.